安评、职评、绿建的区别是什么?
1、安全评价
安评是利用系统工程方法对拟建或已有工程、系统可能存在的危险性及其可能产生的后果进行综合评价和预测,并根据可能导致的事故风险的大小,提出相应的安全对策措施,以达到工程、系统安全的过程。
2、职业健康评价(简称职评)
职评是用来评估废水、废气、噪声、固废等因素对企业职业员工的生命健康造成有害影响的评价体系。
3、绿色建筑(简称绿建)
绿色建筑是指在建筑的全生命周期内最大限度地节约资源(节地、节能、节水、节材),保护环境、减少污染,为人们提供健康、适用和高效的使用空间,与自然和谐共生的建筑。概括起来,绿色建筑必须兼顾建筑的安全、生态可持续性以及人居环境的提升。
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